🔊เปิดรับสมัครแล้ว!! โครงการฝึกขับเครน รุ่นที่ 20

เปิดรับสมัครโครงการฝึกขับเครน รุ่นที่ 20 รับสมัครตั้งแต่วันนี้เป็นต้นไป บริษัท สหเครน เซอร์วิส จำกัด ยินดีต้อนรับทุกท่านที่มองหาอาชีพขับรถเครน กับการเรียน การสอน ที่ครบหลักสูตร ผ่านการอบรมมีใบรับรอง (

2022-06-11T16:33:02+07:00มิถุนายน 11, 2022|ร่วมงานกับเรา|

📢ประกาศ รับสมัครพนักงานหลายอัตรา

ตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร เจ้าหน้าที่ขายเครื่องจักร/เครนติดหลังรถบรรทุก เจ้าหน้าที่การตลาดในประเทศ (งานประมูลเครื่องจักร) เจ้าหน้าที่บัญชีลูกหนี้-เจ้าหนี้-ทรัพย์สิน ช่างซ่อมบำรุง (เครน/เครื่องจักร) ผู้ช่

2022-02-16T22:18:02+07:00กุมภาพันธ์ 16, 2022|ร่วมงานกับเรา|

📢สหเครน รับสมัครพนักงาน หลายตำแหน่ง ดังนี้

ตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร เจ้าหน้าที่สรรหาและแรงงานสัมพันธ์ 1 อัตรา เจ้าหน้าที่ฝ่ายขาย เครื่องจักร 1 อัตรา ช่างตรวจสอบสภาพเครื่องจักร 3 อัตรา เจ้าหน้าที่ธุรการประสานงาน 1 อัตรา เจ้าหน้าที่ Application Su

2021-10-27T17:12:25+07:00ตุลาคม 17, 2021|ร่วมงานกับเรา|

📢รับสมัครพนักงานหลายตำแหน่ง วันนี้!

ตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร ช่างซ่อมบำรุง 1 อัตรา เจ้าหน้าที่บัญชีทรัพย์สิน 1 อัตรา วิศวกร (ฝ่ายซ่อมบำรุง) 1 อัตรา พนักงานขับรถเทรลเลอร์ 3 อัตรา ช่างตรวจสอบสภาพเครื่องจักร 2 อัตรา เจ้าหน้าที่สรรหาว่าจ้างแ

2021-06-25T06:32:56+07:00มิถุนายน 25, 2021|ร่วมงานกับเรา|

📢 ด่วนมาก!! สหเครนเปิดฝึกอบรม “ริกเกอร์” รุ่นที่ 2

สหเครนเปิดฝึกอบรม "ริกเกอร์" รุ่นที่ 2 -ที่พัก ฟรี! -ค่าน้ำไฟ ฟรี! -ชุดฟอร์มพนักงาน ฟรี! สนใจสมัครงาน ติดต่อ 083-5837667 (คุณจักรกฤษ) 064-6788822 (คุณยุทธ) 038-054065 (ออฟฟิศสำนักงานฯ) Line : yut.cran

2021-06-25T06:42:17+07:00มิถุนายน 10, 2021|ร่วมงานกับเรา|

🔊เปิดรับสมัคร!! โครงการ “การพัฒนาริกเกอร์ อย่างมืออาชีพ” รุ่นที่1 จำกัด10คนเท่านั้น!!

โครงการ "การพัฒนาริกเกอร์ อย่างมืออาชีพ" รุ่นที่1 จำนวนรุ่นละ 10 คนเท่านั้น!!! สู่คนขับเครน การเรียนรู้ในห้องเรียน นอกห้องเรียน และประสบการณ์ทำงานที่เราให้มากกกว่าใคร มารอคุณแล้วที่ "บริษัท สหเครน เซอ

2021-06-25T06:12:17+07:00พฤศจิกายน 16, 2020|ร่วมงานกับเรา|

โครงการพัฒนาอาชีพ การขับรถเครน”อย่างมืออาชีพ” รุ่นที่16

ภาพบรรยากาศการฝึกรุ่นที่ 16 ดูแลบำรุงรักษารถเครนกันอย่างต่อเนื่องครับ👍🏻

2020-10-29T14:33:21+07:00ตุลาคม 27, 2020|กิจกรรม|

Go to Top